PILLAR è un SaaS B2B che sta ridisegnando come le imprese edili gestiscono cantieri, liquidità e operatività. Siamo in una fase in cui il prodotto funziona, i clienti crescono, e la voce del brand è ancora tutta da costruire.

Cerchiamo un Content Marketer che parta da zero e costruisca qualcosa che duri. Non un esecutore di brief. Qualcuno che capisca il cliente meglio di chiunque altro nel team e trasformi quella comprensione in contenuti che fanno dire: cazzo, è esattamente il mio problema.

Posizione: Full-time, ibrido | RAL: 25.000 - 35.000

Il contesto

L'edilizia italiana è un settore da 200 miliardi che comunica ancora come negli anni '90. I nostri clienti sono imprenditori edili tra i 35 e i 60 anni che gestiscono cantieri su Excel, scoprono a fine mese di essere in rosso, e non si fidano dei software perché nessuno ha mai parlato la loro lingua.

Il tuo lavoro è parlare quella lingua. Ogni giorno, su ogni canale.

Chi cerchiamo

Una persona che sa fare tutto: filmare, montare, scrivere, pubblicare. Ma soprattutto qualcuno ossessionato dal cliente, non dal contenuto in sé.

• Sa filmare con un iPhone e ottenere un risultato professionale. Non aspetta il setup perfetto

• Monta in autonomia: qualità costante, ritmo sostenuto

• Scrive copy che sembra scritto da una persona, non da un ufficio marketing

• Capisce che il contenuto serve a portare pipeline, non like. Sa la differenza

• 1-3 anni di esperienza, anche come freelance o creator. Il settore non conta, l'occhio sì

L'Head of Brand ti affiancherà da vicino all'inizio, ma sul campo devi essere autonomo.

Cosa farai

• Costruire e gestire il calendario editoriale di tutti i canali organici: LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube, TikTok

• Produrre contenuti in autonomia: reel, video verticali, caroselli, post. L'iPhone è il tuo strumento principale

• Registrare e produrre customer stories: interviste ai clienti, formato video breve e testo. Tre entro il primo mese

• Supportare i progetti side social: coordinamento shoot, montaggio, pubblicazione

• Seguire il podcast: pre e post produzione, distribuzione su Spotify e YouTube

• Proporre idee ogni settimana. Testarne almeno una. Misurarne i risultati

Cosa ci aspettiamo nei primi 90 giorni

• Mese 1: 3 customer stories pubblicate, calendario editoriale attivo su tutti i canali, primo formato video ricorrente lanciato

• Mese 2: completa attivazione e sistematizzazione dei canali organici

• Mese 3: sei il punto di riferimento per tutto ciò che riguarda la voce organica di Pillar

Cosa offriamo

• RAL 25.000 - 35.000 in base all'esperienza

• Lavoro ibrido con flessibilità vera

• Ruolo con ownership reale: quello che costruisci adesso è il brand Pillar dei prossimi anni

• Crescita rapida in un'azienda che sta scalando

• Un Head of Brand che viene dal mondo dei contenuti e investe sul tuo sviluppo

Cosa non ci interessa

Non ci interessa il tono da agenzia, i contenuti 'educational' che non convertono nessuno, o chi pensa che fare content significhi pubblicare tanto.

Ci interessa chi ha la capacità di sedersi con un imprenditore edile, capire il suo problema in 20 minuti, e trasformarlo in un contenuto che altri 500 imprenditori condividono perché si riconoscono.

Processo di selezione

• Candidatura con 1 esempio di contenuto che hai creato (anche personale, anche piccolo)

• Screening call conoscitiva (20')

• Colloquio con Head of Brand (30')

• Case study (3 giorni)

• Colloquio con founder (30')

Potremmo non rispondere a tutti: siamo un team piccolo e molto operativo.